{"id":512,"date":"2025-10-13T10:19:04","date_gmt":"2025-10-13T10:19:04","guid":{"rendered":"https:\/\/spm.garohost.ro\/?page_id=512"},"modified":"2025-10-13T10:55:57","modified_gmt":"2025-10-13T10:55:57","slug":"manager","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/manager\/","title":{"rendered":"Manager"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"512\" class=\"elementor elementor-512\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-a3141b4 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"a3141b4\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ab57f43 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"ab57f43\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2ec8247 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"2ec8247\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Manager<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-8dbaed2 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"8dbaed2\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6b5fd63 elementor-widget elementor-widget-eael-feature-list\" data-id=\"6b5fd63\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"eael-feature-list.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"-icon-position-left -tablet-icon-position-left -mobile-icon-position-left\">\n\t\t\t<ul id=\"eael-feature-list-6b5fd63\" class=\"eael-feature-list-items circle stacked  eael-feature-list-vertical\" data-layout-tablet=\"vertical\" data-layout-mobile=\"vertical\">\n\t\t\t                <li class=\"eael-feature-list-item elementor-repeater-item-7e9a11d\">\n                    \n\t\t\t\t\t\t<div class=\"eael-feature-list-icon-box\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"eael-feature-list-icon-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"eael-feature-list-icon fl-icon-0\">\n\n\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/wp-content\/plugins\/elementor\/assets\/images\/placeholder.png\" class=\"eael-feature-list-img\" alt=\"\">\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"eael-feature-list-content-box\">\n                            <h2 class=\"eael-feature-list-title\">Manager ec. Iordan Daniel Adrian<\/h2>\t\t\t\t\t\t<p class=\"eael-feature-list-content\">Curriculum Vitae\n<\/p>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a1d7538 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"a1d7538\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-cf9f0b2 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"cf9f0b2\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3f09085 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3f09085\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: center; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\"><strong>ATRIBUTIILE MANAGERULUI<\/strong><\/p><p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: center; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\"><strong>\u00a0<\/strong><\/p><p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: justify; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\">Ordin MSP 922\/ 2006 si Ord. 916\/2006,ordin 219\/2002<br \/>Sunt stabilite prin contractul de management.<br \/><strong>\u2022 \u00een domeniul strategiei serviciilor medicale:<\/strong><br \/>\uf0a7 elaboreaz\u0103, pe baza nevoilor de servicii medicale ale popula\u0163iei din zona arondat\u0103, planul de dezvoltare a spitalului pe perioada mandatului, \u00eempreun\u0103 cu ceilal\u0163i membri ai comitetului director \u015fi pe baza propunerilor consiliului medical; planul de dezvoltare a spitalului se aprob\u0103 de autoritatea de s\u0103n\u0103tate public\u0103, respectiv de Ministerul S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice, dup\u0103 caz, sau ministerele \u015fi institu\u0163iile cu re\u0163ea sanitar\u0103 proprie; planul de dezvoltare a spitalului se structureaz\u0103 pe etape anuale, evaluate la sf\u00e2r\u015fitul fiec\u0103rui an financiar;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 formarea \u015fi utilizarea fondului de dezvoltare al spitalului, pe baza propunerilor comitetului director \u015fi a consiliului medical, cu respectarea prevederilor legale;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 planul anual de furnizare de servicii medicale, elaborat de comitetul director, la propunerea consiliului medical;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 m\u0103surile propuse de comitetul director pentru dezvoltarea activit\u0103\u0163ii spitalului, \u00een concordan\u0163\u0103 cu nevoile de servicii medicale ale popula\u0163iei;<br \/>\uf0a7 elaboreaz\u0103 \u015fi pune la dispozi\u0163ie consiliului consultativ rapoarte privind activitatea spitalului \u015fi particip\u0103 la dezbaterile privind problemele de strategie \u015fi de organizare \u015fi func\u0163ionare a spitalului;<br \/>\uf0a7 face propuneri, pe baza analizei \u00een cadrul comitetului director \u015fi a consiliului medical, privind structura organizatoric\u0103, reorganizarea, schimbarea sediului \u015fi a denumirii unit\u0103\u0163ii \u00een vederea aprob\u0103rii de c\u0103tre Ministerul S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice \u00een conformitate cu reglement\u0103rile legale \u00een vigoare;<br \/>\uf0a7 aplic\u0103 strategiile \u015fi politica de dezvoltare \u00een domeniul sanitar ale Ministerului S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice, adecvate la necesarul de servicii medicale pentru popula\u0163ia deservit\u0103; \u00een cazul ministerelor \u015fi institu\u0163iilor cu re\u0163ea sanitar\u0103 proprie, aplic\u0103 strategiile specifice de dezvoltare \u00een domeniul medical;<\/p><p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: justify; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\"><strong>\u2022 \u00een domeniul managementului economico-financiar:<\/strong><br \/>\uf0a7 aprob\u0103 \u015fi urm\u0103re\u015fte realizarea planului anual de achizi\u0163ii publice;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 lista investi\u0163iilor \u015fi a lucr\u0103rilor de repara\u0163ii curente \u015fi capitale care urmeaz\u0103 s\u0103 se realizeze \u00eentr-un exerci\u0163iu financiar, \u00een condi\u0163iile legii, la propunerea consiliului medical \u015fi a comitetului director, cu avizul autorit\u0103\u0163ii de s\u0103n\u0103tate public\u0103 jude\u0163ene sau a municipiului Bucure\u015fti, al direc\u0163iei medicale\/ structurii similare din ministerele \u015fi institu\u0163iile cu re\u0163ea sanitar\u0103 proprie sau al Ministerului S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice, dup\u0103 caz;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 bugetul de venituri \u015fi cheltuieli al spitalului public, cu acordul ordonatorului de credite ierarhic superior;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 repartizarea bugetului de venituri \u015fi cheltuieli al spitalului, pe sec\u0163ii, laboratoare \u015fi compartimente \u015fi alte structuri din spital, pe baza propunerilor fundamentate ale \u015fefilor de sec\u0163ii, laboratoare \u015fi compartimente din structura spitalului;<br \/>\uf0a7 urm\u0103re\u015fte execu\u0163ia bugetului de venituri \u015fi cheltuieli pe sec\u0163ii, laboratoare \u015fi compartimente, conform contractului \u00eencheiat cu \u015fefii acestor structuri ale spitalului;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de respectarea disciplinei economico-financiare la nivelul sec\u0163iilor \u015fi compartimentelor, prin intermediul consiliului medical;<br \/>\uf0a7 \u00een cazul existen\u0163ei unor datorii la data \u00eencheierii prezentului contract de management, acestea vor fi eviden\u0163iate separat, stabilindu-se posibilit\u0103\u0163ile \u015fi intervalul \u00een care vor fi lichidate \u00een condi\u0163iile legii;<br \/>\uf0a7 efectueaz\u0103 pl\u0103\u0163i, fiind ordonator secundar sau ter\u0163iar de credite, dup\u0103 caz, conform legii;<br \/>\uf0a7 \u00eempreun\u0103 cu consiliul consultativ, identific\u0103 surse pentru cre\u015fterea veniturilor proprii ale spitalului, \u00een limitele legii;<br \/>\uf0a7 negociaz\u0103 \u015fi \u00eencheie \u00een numele \u015fi pe seama spitalului contracte de furnizare de servicii medicale cu casa de asigur\u0103ri de s\u0103n\u0103tate jude\u0163ean\u0103 sau a municipiului Bucure\u015fti ori, dup\u0103 caz, cu Casa Asigur\u0103rilor de S\u0103n\u0103tate a Ap\u0103r\u0103rii, Ordinii Publice, Siguran\u0163ei Na\u0163ionale \u015fi Autorit\u0103\u0163ii Judec\u0103tore\u015fti, Casa Asigur\u0103rilor de S\u0103n\u0103tate a Ministerului Transporturilor, Construc\u0163iilor \u015fi Turismului \u015fi, dup\u0103 caz, cu case de asigur\u0103ri de s\u0103n\u0103tate private \u015fi al\u0163i operatori economici;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de organizarea \u015fi desf\u0103\u015furarea activit\u0103\u0163ii de audit public intern, conform legii.\u00a0<\/p><p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: justify; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\"><strong>\u2022\u00een domeniul managementului performan\u0163ei\/calit\u0103\u0163ii serviciilor:<\/strong><br \/>\uf0a7 \u00eentreprinde m\u0103surile necesare \u015fi urm\u0103re\u015fte realizarea indicatorilor de performan\u0163\u0103 ai managementului spitalului public. Nivelul indicatorilor de performan\u0163\u0103 specifici spitalului se stabile\u015fte anual de c\u0103tre autoritatea de s\u0103n\u0103tate public\u0103 jude\u0163ean\u0103 ori a municipiului Bucure\u015fti sau de Ministerul S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice, dup\u0103 caz. Nivelul indicatorilor de performan\u0163\u0103 specifici spitalelor din subordinea ministerelor \u015fi institu\u0163iilor cu re\u0163ea sanitar\u0103 proprie se stabile\u015fte anual de c\u0103tre acestea. \u00cen situa\u0163ii excep\u0163ionale, din motive neimputabile conducerii spitalului, nivelul indicatorilor poate fi renegociat o singur\u0103 dat\u0103 \u00een cursul anului;<br \/>\uf0a7 nominalizeaz\u0103 coordonatorii \u015fi r\u0103spunde de implementarea \u015fi raportarea indicatorilor programelor \u015fi subprogramelor de s\u0103n\u0103tate derulate la nivelul spitalului, conform metodologiei elaborate de Ministerul S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de crearea condi\u0163iilor necesare prest\u0103rii unor acte medicale de calitate de c\u0103tre personalul medico-sanitar din spital;<br \/>\uf0a7 urm\u0103re\u015fte implementarea protocoalelor de practic\u0103 medical\u0103 la nivelul spitalului, pe baza recomand\u0103rilor consiliului medical;<br \/>\uf0a7 urm\u0103re\u015fte realizarea activit\u0103\u0163ilor de control al calit\u0103\u0163ii serviciilor medicale oferite de spital, coordonat\u0103 de directorul medical, cu sprijinul consiliului medical \u015fi al celui \u015ftiin\u0163ific;<br \/>\uf0a7 negociaz\u0103 \u015fi \u00eencheie \u00een numele \u015fi pe seama spitalului protocoale de colaborare \u015fi\/sau contracte cu al\u0163i furnizori de servicii pentru asigurarea continuit\u0103\u0163ii \u015fi cre\u015fterii calit\u0103\u0163ii serviciilor medicale;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde, \u00eempreun\u0103 cu consiliul medical, de asigurarea condi\u0163iilor adecvate de cazare, igien\u0103, alimenta\u0163ie \u015fi prevenirea infec\u0163iilor nozocomiale, \u00een conformitate cu normele stabilite de Ministerul S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de monitorizarea \u015fi raportarea indicatorilor specifici activit\u0103\u0163ii medicale, financiari, economici, precum \u015fi a altor date privind activitatea de supraveghere, prevenire \u015fi control, \u00een conformitate cu reglement\u0103rile legale \u00een vigoare;<br \/>\uf0a7 analizeaz\u0103 modul de \u00eendeplinire a obliga\u0163iilor membrilor comitetului director, ai consiliului medical, consiliului \u015ftiin\u0163ific \u015fi consiliului etic, pentru spitalele clinice \u015fi institutele \u015fi centrele medicale clinice, dispun\u00e2nd m\u0103suri de \u00eembun\u0103t\u0103\u0163ire a activit\u0103\u0163ii;<br \/>\uf0a7 urm\u0103re\u015fte modul de aplicare a prevederilor legale \u00een vigoare cu privire la respectarea drepturilor pacientului \u015fi dispune m\u0103suri atunci c\u00e2nd se constat\u0103 \u00eenc\u0103lcarea acestora;<br \/><strong>\u2022\u00a0\u00een domeniul managementului resurselor umane:<\/strong><br \/>\uf0a7 aprob\u0103 regulamentul intern al spitalului, precum \u015fi fi\u015fa postului pentru personalul angajat;<br \/>\uf0a7 \u00eenfiin\u0163eaz\u0103, cu aprobarea comitetului director, comisii specializate \u00een cadrul spitalului, necesare pentru realizarea unor activit\u0103\u0163i specifice, cum ar fi: comisia medicamentului, nucleul de calitate, comisia de analiz\u0103 a decesului etc., ale c\u0103ror organizare \u015fi func\u0163ionare se precizeaz\u0103 \u00een regulamentul de organizare \u015fi func\u0163ionare a spitalului;<br \/>\uf0a7 stabile\u015fte \u015fi aprob\u0103 num\u0103rul de personal pe categorii \u015fi locuri de munc\u0103, pe baza propunerilor \u015fefilor de sec\u0163ii \u015fi servicii, cu respectarea reglement\u0103rilor legale \u00een vigoare;<br \/>\uf0a7 organizeaz\u0103 concurs pentru ocuparea func\u0163iilor din cadrul comitetului director. Nume\u015fte membrii comitetului director, aprob\u0103 organizarea concursurilor pentru posturile vacante, nume\u015fte \u015fi elibereaz\u0103 din func\u0163ie personalul spitalului, \u00een condi\u0163iile legii;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 programul de lucru pe locuri de munc\u0103 \u015fi categorii de personal, pentru personalul aflat \u00een subordine;<br \/>\uf0a7 realizeaz\u0103 evaluarea performan\u0163elor profesionale ale personalului aflat \u00een subordine direct\u0103, conform structurii organizatorice, \u015fi solu\u0163ioneaz\u0103 contesta\u0163iile \u00een func\u0163ie de nivelul ierarhic la care s-au f\u0103cut;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 planul de formare \u015fi perfec\u0163ionare a personalului, \u00een conformitate cu legisla\u0163ia \u00een vigoare;<br \/>\uf0a7 negociaz\u0103 contractul colectiv de munc\u0103 la nivel de spital, cu excep\u0163ia spitalelor din subordinea ministerelor \u015fi institu\u0163iilor cu re\u0163ea sanitar\u0103 proprie, c\u0103rora li se aplic\u0103 reglement\u0103rile specifice \u00een domeniu;<br \/>\uf0a7 \u00eencheie contract de administrare, pe durata mandatului, cu \u015fefii de sec\u0163ii, laboratoare \u015fi servicii. \u00cen cuprinsul acestui contract de administrare sunt prev\u0103zu\u0163i indicatorii de performan\u0163\u0103, al c\u0103ror nivel se aprob\u0103 anual de c\u0103tre managerul spitalului, dup\u0103 negocierea cu fiecare \u015fef de sec\u0163ie;<br \/>\uf0a7 urm\u0103re\u015fte \u00eencheierea asigur\u0103rilor de malpraxis de c\u0103tre personalul medical din subordine;<br \/>\uf0a7 respect\u0103 prevederile legale privind incompatibilit\u0103\u0163ile \u015fi conflictul de interese;<\/p><p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: justify; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\"><strong>\u2022\u00a0\u00een domeniul managementului administrativ:<\/strong><br \/>\uf0a7 aprob\u0103 \u015fi urm\u0103re\u015fte respectarea regulamentului de organizare \u015fi func\u0163ionare, cu avizul autorit\u0103\u0163ii de s\u0103n\u0103tate public\u0103 jude\u0163ene<br \/>\uf0a7 reprezint\u0103 spitalul \u00een rela\u0163iile cu ter\u0163e persoane fizice sau juridice;<br \/>\uf0a7 \u00eencheie acte juridice \u00een numele \u015fi pe seama spitalului, conform legii;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de modul de \u00eendeplinire a obliga\u0163iilor asumate prin contracte \u015fi dispune m\u0103suri de \u00eembun\u0103t\u0103\u0163ire a activit\u0103\u0163ii spitalului;<br \/>\uf0a7 \u00eencheie contracte \u015fi asigur\u0103 condi\u0163ii corespunz\u0103toare pentru desf\u0103\u015furarea activit\u0103\u0163ilor de \u00eenv\u0103\u0163\u0103m\u00e2nt \u015fi cercetare \u015ftiin\u0163ific\u0103, \u00een conformitate cu metodologia elaborat\u0103 de Ministerul S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii Publice;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de ob\u0163inerea autoriza\u0163iei sanitare de func\u0163ionare \u015fi a certificatului de acreditare, \u00een condi\u0163iile prev\u0103zute de lege;<br \/>\uf0a7 asigur\u0103 respectarea prevederilor legale \u00een vigoare referitoare la p\u0103strarea secretului profesional, p\u0103strarea confiden\u0163ialit\u0103\u0163ii datelor pacien\u0163ilor interna\u0163i, informa\u0163iilor \u015fi documentelor referitoare la activitatea spitalului;<br \/>\uf0a7 pune la dispozi\u0163ie organelor \u015fi organismelor competente, la solicitarea acestora, \u00een condi\u0163iile legii, date privind activitatea spitalului;<br \/>\uf0a7 prezint\u0103 autorit\u0103\u0163ii de s\u0103n\u0103tate public\u0103 jude\u0163ene, inform\u0103ri trimestriale \u015fi anuale cu privire la patrimoniul dat \u00een administrare, realizarea indicatorilor activit\u0103\u0163ii medicale, precum \u015fi la execu\u0163ia bugetului de venituri \u015fi cheltuieli;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de organizarea arhivei spitalului \u015fi asigurarea securit\u0103\u0163ii documentelor prev\u0103zute de lege, \u00een format scris \u015fi electronic;<br \/>\uf0a7 aprob\u0103 utilizarea bazei de date medicale a spitalului pentru activit\u0103\u0163i de cercetare medical\u0103, \u00een condi\u0163iile legii;<br \/>\uf0a7 r\u0103spunde de organizarea unui sistem de \u00eenregistrare \u015fi rezolvare a sugestiilor, sesiz\u0103rilor \u015fi reclama\u0163iilor referitoare la activitatea spitalului;<br \/>\uf0a7 conduce activitatea curent\u0103 a spitalului, \u00een conformitate cu reglement\u0103rile \u00een vigoare;<br \/>\uf0a7 \u00eempreun\u0103 cu comitetul director, elaboreaz\u0103 planul de ac\u0163iune pentru situa\u0163ii speciale \u015fi coordoneaz\u0103 asisten\u0163a medical\u0103 \u00een caz de r\u0103zboi, dezastre, atacuri teroriste, conflicte sociale \u015fi alte situa\u0163ii de criz\u0103, conform dispozi\u0163iilor legale \u00een vigoare;<br \/>\uf0a7 propune spre aprobare autorit\u0103\u0163ii de s\u0103n\u0103tate public\u0103 jude\u0163ene un \u00eenlocuitor pentru perioadele c\u00e2nd nu este prezent \u00een spital;<br \/>\uf0a7 nu poate transmite altei persoane drepturile \u015fi obliga\u0163iile care rezult\u0103 din prezentul contract de management, cu excep\u0163ia cazurilor de indisponibilitate.<\/p><p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: justify; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\"><strong>Atributii conform Ord. 916\/2006:<\/strong><br \/>\u2022 r\u0103spunde de organizarea structurilor profesionale de supraveghere \u015fi control al infec\u0163iilor nosocomiale \u00een conformitate cu prevederile prezentului ordin, diferen\u0163iat \u00een func\u0163ie de \u00eencadrarea unit\u0103\u0163ii \u00een conformitate cu legea;<br \/>\u2022 particip\u0103 la definitivarea propunerilor de activitate \u015fi achizi\u0163ii cuprinse \u00een planul anual al unit\u0103\u0163ii pentru supravegherea \u015fi controlul infec\u0163iilor nosocomiale;<br \/>\u2022 r\u0103spunde de asigurarea bugetar\u0103 aferent\u0103 activit\u0103\u0163ilor cuprinse \u00een planul anual aprobat pentru supravegherea \u015fi controlul infec\u0163iilor nosocomiale;<br \/>\u2022 controleaz\u0103 \u015fi r\u0103spunde pentru organizarea \u015fi derularea activit\u0103\u0163ilor proprii ale compartimentului\/serviciului sau, dup\u0103 caz, ale responsabilului nominalizat cu supravegherea \u015fi controlul infec\u0163iilor nosocomiale, ca structur\u0103 de activitate \u00een direct\u0103 subordine \u015fi coordonare;<br \/>\u2022 controleaz\u0103 respectarea normativelor cuprinse \u00een planul anual de activitate pentru supravegherea \u015fi controlul infec\u0163iilor nosocomiale de la nivelul sec\u0163iilor \u015fi serviciilor din unitate, \u00een colaborare cu responsabilul coordonator al activit\u0103\u0163ii specifice \u015fi cu medicii \u015fefi de sec\u0163ie;<br \/>\u2022 analizeaz\u0103 \u015fi propune solu\u0163ii de rezolvare, dup\u0103 caz, alocare de fonduri,pentru sesiz\u0103rile compartimentului\/serviciului\/respon-sabilului de activitate specific\u0103 \u00een situa\u0163ii de risc sau focar de infec\u0163ie nosocomial\u0103;<br \/>\u2022 verific\u0103 \u015fi aprob\u0103 eviden\u0163a intern\u0103 \u015fi informa\u0163iile transmise e\u015faloanelor ierarhice, conform legii sau la solicitare legal\u0103, aferente activit\u0103\u0163ii de supraveghere, depistare, diagnostic, investigare epidemiologic\u0103, \u015fi m\u0103surile de control al focarului de infec\u0163ie nosocomial\u0103 din unitate;<br \/>\u2022 solicit\u0103, la propunerea coordonatorului de activitate specializat\u0103 sau din proprie ini\u0163iativ\u0103, expertize \u015fi investiga\u0163ii externe, consiliere profesional\u0103 de specialitate \u015fi interven\u0163ie \u00een focarele de infec\u0163ie nosocomial\u0103;<br \/>\u2022 angajeaz\u0103 unitatea pentru contractarea unor servicii \u015fi presta\u0163ii de specialitate;<br \/>\u2022 reprezint\u0103 unitatea \u00een litigii juridice legate de r\u0103spunderea institu\u0163iei \u00een ceea ce prive\u015fte infec\u0163iile nosocomiale, respectiv ac\u0163ioneaz\u0103 \u00een instan\u0163\u0103 persoanele fizice, \u00een cazul stabilirii responsabilit\u0103\u0163ii individuale pentru infec\u0163ie nosocomial\u0103.<\/p><p style=\"margin-bottom: 5px; text-align: justify; color: #333333; font-family: Tahoma, Arial, sans-serif; font-size: 12px;\"><strong>Atributii conform ORDINULUI Nr. 219 din 1 aprilie 2002<\/strong><br \/>&#8211; ini\u0163iaz\u0103 programul de introducere a sistemului de gestionare a de\u015feurilor periculoase;<br \/>&#8211; revede fondurile necesare pentru asigurarea func\u0163ion\u0103rii sistemului de gestionare a de\u015feurilor periculoase;<br \/>&#8211; nominalizeaz\u0103 persoanele responsabile cu activit\u0103\u0163ile specifice sistemului de gestionare a de\u015feurilor periculoase;<br \/>&#8211; controleaz\u0103 modul \u00een care func\u0163ioneaz\u0103 sistemul de gestionare a de\u015feurilor periculoase;<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Manager Manager ec. Iordan Daniel Adrian Curriculum Vitae ATRIBUTIILE MANAGERULUI \u00a0 Ordin MSP 922\/ 2006 si Ord. 916\/2006,ordin 219\/2002Sunt stabilite prin contractul de management.\u2022 \u00een domeniul strategiei serviciilor medicale:\uf0a7 elaboreaz\u0103, pe baza nevoilor de servicii medicale ale popula\u0163iei din zona arondat\u0103, planul de dezvoltare a spitalului pe perioada mandatului, \u00eempreun\u0103 cu ceilal\u0163i membri ai comitetului director \u015fi pe baza propunerilor [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"page-templates\/full-width-container.php","meta":{"footnotes":""},"folder":[],"class_list":["post-512","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/512","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=512"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/512\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":564,"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/512\/revisions\/564"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=512"}],"wp:term":[{"taxonomy":"folder","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.spitalulmurgeni.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/folder?post=512"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}